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近几年,灵工业务飞速发展,而在灵工业务的发展过程中,也出现了越来越多的争议和纠纷,新业态用工劳动争议案件数量总体呈上升趋势。特别是2020年新冠肺炎疫情催生“云经济”热潮,加之互联网经济自身迅速发展,集中在网约车、快递物流、外卖送餐、网络直播、家政服务、互联网金融等多个行业,劳动争议案件在短期内呈爆发式增长态势。

问题产生的主要原因是由于当下的灵工业务重结算支付而轻用工关系,而实际上合规的灵工业务逻辑应该是先有用工关系,再有结算支付。因此本节课将在理清用工关系与结算支付逻辑顺序的基础上,对当下灵工业务中涉及到的各类用工关系进行具体的分析、分类及合理的设计。

(1)委托代征,就可以视为经济关系中的独立个体了嘛?

(2)集群注册,就可以视为经济关系中的个体户了嘛?

(3)用工模式与结算模式:是先有鸡还是先有蛋?


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